精品《世上没有怀才不遇这件事》小说免费试读 世上没有怀才不遇这件事小说全集无删减全文

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的某某和谁都很亲密,就是见了我有隔阂,他是不是对我有意见?

――扯皮太严重了,不想再扯下去……

以上这些,是每个人都会碰到但即使花很多年也无法很好解决的问题。

因为在这些困难面前,人的第一反应,永远会是想要找到解决方案――当思考不通、解决不了的时候,我们就会非常痛苦。

实际上,大部分基于某一个层面产生的问题,是很难在同一个层面上得到解决的。当我们试图摆脱一个坏习惯,或者解决一个反复困扰自己的麻烦时,如果仅仅停留在问题产生的那个层次上,往往就只会原地打转――问题只能在更高的层次上得以彻底解决。

无论你从事什么工种的工作、职务地位如何、工作年限长或短,总有一些“稍高一层”的东西需要获取。当你获取了这些高一层的东西后,站在更高层次上去思考,才可能真正化解昨天和今天困扰你的问题:

第一,尽量不要把眼光放在别人身上和这件事情该不该做上,而应尽量多关注自己的积累和成长。

当你被安排了一个任务时,你首要需要考虑的,不是这个任务“该不该给我”的职场“公平性”,而应该先考虑,假如要完成这些,我需要哪些知识、经验和资源,然后判断哪些是自己能胜任的,哪些是需要拔高一些才能完成的,哪些是根本完成不了的。

能完成的要努力完美交付;拔高一些去做的是你收获的项目红利;而完成不了的,则需要尽快提出需求,说清楚需要领导怎么支持,相关部门的同事怎样配合。

第二,尽可能塑造职业化的形象。

任何一份职业认真去做,都会有所成长,但带着心去做,可以更有价值地成长。

可能你的上司很严厉挑剔,也可能你进到了一个特别随随便便的公司,但你对自己的职业化和专业程度是应该有要求的,环境如何,都不应该去动摇这个基本点。

第三,职业化成长,其实就是从被动地被选择,到主动地去选择机会的过程。

职业化的成长,总会经历从被动到主动的过程,而成长必然关乎一次又一次的选择。这里所说的选择,不仅仅指获得,有时候也指放弃

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